Nómina y EOR en Chile | Pago en CLP T+0 | PayDD

Pagar equipos en Chile en CLP

• Velocidad de liquidación: T+1
• Métodos de pago locales: Bank Transfer
• Estimación impuesto empleador: ~5%
• Nivel de cumplimiento: Moderate

Cumplimiento en Chile

En Chile, el cumplimiento laboral se rige principalmente por el Código del Trabajo y es supervisado por la Dirección del Trabajo. Los empleadores deben realizar contribuciones a la seguridad social y pensiones, que ascienden aproximadamente al 5% del salario bruto del empleado. El ciclo de nómina estándar es mensual, con pago antes del último día hábil del mes. Un riesgo clave para empleadores extranjeros es el manejo incorrecto de los finiquitos y las indemnizaciones por término de contrato, lo que puede generar multas y demandas. PayDD, como EOR local, asume toda la responsabilidad legal, garantizando que cada proceso, desde la contratación hasta el despido, cumpla estrictamente con la ley chilena.

Caso de estudio

Una startup española de software SaaS necesitaba incorporar a un desarrollador senior en Santiago para atender el mercado latinoamericano. Se enfrentaba a altos costos para establecer una entidad legal y a la complejidad de gestionar las cotizaciones previsionales y el pago de impuestos locales en CLP. Al utilizar el servicio EOR de PayDD, la startup pudo contratar al talento en solo 48 horas, sin crear una empresa en Chile. PayDD gestionó toda la nómina, las contribuciones del ~5% y los pagos bancarios rápidos, reduciendo los costos de entrada en un 70% y acelerando su expansión en la región.

¿Por qué PayDD para nómina en Chile?

• T+0 instant settlement — faster than SWIFT's 3–5 business days
• 2-hour AI KYC onboarding — start paying same day
• EOR from $79/person/month — vs $599 industry average
• 180+ countries, 100+ currencies, full audit trail